Το σύνδρομο της επαγγελματικής πλήξης - Boreout

6

description

Άρθρο στο τεύχος 160 της «Πυροσβεστικής Επιθεώρησης», που αφορά στο σύνδρομο της επαγγελματικής πλήξης, "Boreout". ΠΕΡΙΛΗΨΗ: Tο σύνδρομο Boreout αναφέρθηκε για πρώτη φορά το 2007 από τους Peter Werder και Philippe Rothlin, οι οποίοι και το όρισαν ως μια δυσάρεστη συναισθηματική κατάσταση στην οποία ένα άτομο αισθάνεται διάχυτη έλλειψη ενδιαφέροντος και δυσκολία στη διασφάλιση μιας εργασίας ή δραστηριότητας. Το αποτέλεσμα είναι η μειωμένη αποδοτικότητα και η δυσαρέσκεια με το εργασιακό περιβάλλον. Παράλληλα, παρατηρείται έντονο εργασιακό άγχος, σωματική και ψυχική κόπωση, ακόμη και ψυχικά προβλήματα. Η συστηματική έρευνα του φαινομένου αυτού βρίσκεται ακόμα στα σπάργανα της. Μέχρι σήμερα έχουν μελετηθεί κυρίως συμπεριφορές υπαλλήλων στον ιδιωτικό τομέα, σε νοσηλευτές, ενώ δεν έχει πραγματοποιηθεί μελέτη για υπαλλήλους πρώτης απόκρισης (π.χ Πυροσβέστες, Αστυνομικούς, πληρώματα του ΕΚΑΒ).

Transcript of Το σύνδρομο της επαγγελματικής πλήξης - Boreout

Page 1: Το σύνδρομο της επαγγελματικής πλήξης - Boreout
Page 2: Το σύνδρομο της επαγγελματικής πλήξης - Boreout
Page 3: Το σύνδρομο της επαγγελματικής πλήξης - Boreout
Page 4: Το σύνδρομο της επαγγελματικής πλήξης - Boreout
Page 5: Το σύνδρομο της επαγγελματικής πλήξης - Boreout
Page 6: Το σύνδρομο της επαγγελματικής πλήξης - Boreout