Λάθη και σωστά, σύνταξη CV και Work hunting

....για τον IT κόσμο

JHUG Meet-up Apr 2011P.Apostolopoulos

About me

Paris Apostolopoulos (aka javapapo)  LinkedIn: gr.linkedin.com/in/javaneze twitter: @ javapapo  Email : javapapo@mac.com Blog: javapapo.blogspot.com About.me : about.me/javapapo  Πρώτη 'κανονική' δουλειά το 2001 (placement year ) 

Disclaimer

Η παρουσίαση αυτή δίνει μερικές απλές συμβουλές και σημεία που θα πρέπει να προσέξει ο καθένας όταν βρίσκεται στην διαδικασία σύνταξης CV ή γενικότερα ανεύρεσης εργασίας. Θα επικεντρωθούμε στον χώρο μας, IT. Μερικά σημεία μπορεί να είναι ίδια και για επαγγελματίες άλλων αγορών.Μερικά όχι. 

Στο internet υπάρχει πληθώρα πληροφοριών και απόψεων για το τι ειναι σωστό και όχι! Θέλει μια κριτική ματιά - φιλτράρισμα σε όλα.

CV....(βιογραφικό)

Δεν θα πρέπει να ξεχνάμε ότι το βιογραφικό είναι ο καθρέφτης μας. 

Μερικοί διαφωνούν για την σημαντικότητα του - απλά πρέπει να το κοιτάξουμε σαν ένα ακόμα εργαλείο στην προσπάθεια μας να αναζητήσουμε εργασία ή να μας αναζητήσουν!Για κάποιο λόγο που δεν μπορώ να εξηγήσω στην Ελλάδα οι επαγγελματίες δεν δίνουν αρκετή σημασία στο CV τους και πάντα θα το θυμηθούν τελευταία στιγμή. Όλοι μας έχουμε πέσει σε αυτή την παγίδα.

Στην παγκόσμια IT αγορά ο ανταγωνισμός είναι αρκετά μεγάλος και ένα καλό βιογραφικό είναι προσόν!

CV - Λάθος 1 - Το ξεχνάμε...

Έχουμε μια κακή συνήθεια να ξεχνάμε το CV μας όταν βρούμε δουλειά. 

Δεν το ανανεώνουμε δεν το ενημερώνουμε καθώς η καριέρα μας εξελίσσεται.

Το θυμόμαστε μόνο στις δύσκολες στιγμές που είμαστε αναγκασμένοι και αγχωμένοι να αναζητήσουμε δουλειά.

Στις παραπάνω καταστάσεις δύσκολα θα αποφύγουμε να κάνουμε λάθη ή να συντάξουμε κάτι που θα μας εκπροσωπεί στα μάτια κάποιου άλλου!

CV - Λάθος 1 - Το ξεχνάμε...η λύση

Ανανεώνουμε το βιογραφικό μας συχνά (κάθε χρόνο) Π.χ αν κατά την διάρκεια της παραμονής μας σε μια εταιρία συμπληρώσουμε διαφορετικά project ή συμμετέχουμε σε σεμινάρια τότε θα πρέπει να ανανεώνουμε το βιογραφικό παράλληλα και ΌΧΙ μετά από 4 χρόνια.

CV -  Λάθος 2 ...λογοτεχνικό

Θα πρέπει να προσέχουμε τα εξής • Ορθογραφία  :( • Στοίχιση κειμένου  (προτιμώ justify- κέντρο) • Μην το παρακάνεις με τις γραμματοσειρές - δεν κάνουμε

show αλλά ούτε γράφουμε γράμμα στον / στην φίλη μας. Διάλεξε κάτι που δείχνει λιτό και μπορεί κάποιος να το διαβάσει εύκολα!

 CV -  Λάθος 2 ...λογοτεχνικό

Αποφεύγουμε bold outline και λοιπά extra show - ή τα χρησιμοποιούμε αυστηρά μόνο όταν πρέπει. Μην σε αγχώνουν οι συνάδελφοι που σου είπαν για ένα φοβερό template που είδαν ή έχουν και δεν στο δίνουν.  Μπορείς να χρησιμοποιήσεις και κάτι έτοιμο απο κάποιο κειμενογράφο (OpenOffice, Word ή κάτι έτοιμο free). Το template ΔΕΝ είναι το cv σου!

CV - Λάθος 3  - size does not matter!

DEMO

 CV -  Λάθος 3 ...size does not matterΧρυσός κανόνας - κράτησε το βιογραφικό σου 2-3 σελίδες. Ελάχιστες είναι οι περιπτώσεις επαγγελματιών που έχουν μεγαλύτερο CV (δεν έχω συναντήσει αρκετούς).Αν ψάχνεις για δουλειά - στην ιδιωτική αγορά το βιογραφικό σου πρέπει να σπάσει τα δεσμά των ακαδημαϊκών κριτηρίων και στερεότυπων. (Ελληνικά πανεπιστήμια - todo!!) Δεν ενδιαφέρουν πάντα όλες οι μικρές λεπτομέρειες αλλά η ουσία και πως θα κερδίσεις το ενδιαφέρον κάποιου μέσα απο μια γρήγορη ματιά!

Υπάρχουν εξαιρέσεις (μικρές) σε συγκεκριμένους εργοδότες που ζητάνε exploded  CV για ειδικούς λόγους - ΕΞΑΙΡΕΣΗ!

CV - Δομή

Θα παραθέσω μια ΄πρόταση' για την δομή. 

Στατιστικά έχω δει ότι η δομή αυτή θεωρείται standard και την χρησιμοποιούν επαγγελματίες ανά τον κόσμο.

Μπορείτε να την συγκρίνεται με το δικό σας βιογραφικό και να αποφασίσετε τι είναι πιο χρήσιμο ή χρηστικό για κάποιον που διαβάζει το βιογραφικό σας.

Θυμηθείτε ότι το βιογραφικό δεν το διαβάζετε εσείς αλλά  άλλοι άρα για εκείνους η σειρά ή σημαντικότητα σε αυτά που βλέπουν είναι διαφορετική.

CV - Δομή  - 1 -  Personal

Personal Section, πληροφορίες προσωπικές (βασικές) • Ονομα, Ημ γέννησης (? ανέκδοτα),Διεύθυνση, τηλ (2 για να

είστε σίγουροι),•  email : κάποιο που το check-άρετε - όχι κάτι του στυλ

funnybunny200@hotmail.com  :P•  LinkedIn profile - Must have!!!

CV - Δομή  - 2 -   Previous Work experienceΕίναι η ενότητα που συνήθως κοιτάνε πρώτα άρα πρέπει να ειναι σχεδόν στην κορυφή! Με χρονολογική σειρά βάζουμε την εταιρία, το/τα έτη (προσοχή στα οverlap), το τίτλο μας και μια μικρή περιγραφή για το τι κάναμε.   Δεν χρειάζεται να  γράψουμε ολόκληρη ιστορία, 2-3 γραμμές, δίνουμε σημασία στα καθήκοντα ή σε αυτά που πετύχαμε κατά την διάρκεια της δουλειάς. Συνήθως αυτή η περιγραφή με τον χρόνο θα γίνεται πιο μικρή καθώς θα έχουμε πάντα για την τελευταία μας εργασία μια λίγο μεγαλύτερη ενότητα.  

CV - Δομή  - 2 -   Previous Work experienceΠαράδειγμα 11/2007 - Now, ACompanySA, Senior Software Developer                Senior development at the XX Project. Main duties                          involved design and implemention of the buisness logic                   using J2EE/EJB technology and Web development                      tasks using JSF1.

CV - Δομή  - 3 -   Education

Με χρονολογική σειρά γράφουμε τις σπουδές μας.  Πανεπιστήμιο,τίτλος πτυχίου, έτος αποφοίτησης, και μια μικρή περιγραφή για την πτυχιακή (1 γραμμή). Για όσους έχουν αρκετά publication θα πρέπει να προσέξουν γενικότερα πια από αυτά είναι σχετικά με την δουλειά την οποία ψάχνουν, worth mentioning και ποια όχι - ο γενικός κανόνας είναι να είμαστε προσεκτικοί και επιλεκτικoι ανάλογα την δουλειά που αναζητούμε!

CV - Δομή  - 4 -   Τεχνολογίες

Αντί να γράφουμε συνέχεια τα ίδια πράγματα για τεχνολογίες τις οποίες έχουμε δουλέψει ανά τα project ίσως ένας πίνακας με λίστα από αυτά που έχουμε εμπειρία να βοηθούσε.

ΠΡΟΣΟΧΗ - Πρέπει να είμαστε σαφείς και να μην γράφουμε πράγματα τα οποία δεν αντικατοπτριζόσουν την πραγματικοτητα.

CV - Δομή  - 5 -   Σεμινάρια εκπαίδευση

Μια απο τις πιο σημαντικές ενότητες.

Στην εποχή μας που η εξειδίκευση / focus σε γνώσεις είναι μερικές φορές το ζητούμενο από τον εργοδότη η ενότητα αυτή δείχνει τι προσπάθειες έχουν γίνει προς αυτή την κατεύθυνση. Σεμινάρια, traning, certifications!

CV - Δομή  - 6 - Personal Statement

Δεν είναι άσχημο να γράψουμε μερικές γραμμές για το τι προσδοκούμε, τι μας αρέσει στα πλαίσια της δουλειάς και που θα θέλαμε να φτάσουμε. 

Μην γράφεις με την γνωστή τυπική ξύλινη γλώσσα - βάλε μια πιο έξυπνη προσωπική πινελιά.

CV ....exposure

Φρόντισε το βιογραφικό σου να βρίσκεται ενημερωμένο και διαθέσιμο πάντα. Χρησιμοποιώ ένα shared folder στο dropbox όπου το ανανεώνω. Upload σε γνωστές υπηρεσίες στην Ελλάδα και εξωτερικό.  

Exposure...LinkedInΤα τελευταία χρόνια η χρήση του LinkedIn μεγαλώνει ιδιαίτερα στον χώρο του IT job hunting.

Προτάσεις και πιθανές ευκαιρίες ολο και πιο συχνά θα τις δεις εκεί.

Προσπάθησε το profile σου να είναι synced με το πραγματικό σου βιογραφικό.

Get Connected και μην διστάσεις να γράψεις έναν καλό λόγο για κάποιον συνάδελφο που νομίζεις ότι κάνει / έκανε καλή δουλειά.

Πολλές φορές μπορείς να βρεις πληροφορίες για τους πιθανούς σου εργοδότες - profiling!

Head hunting...made in Greece

Υπάρχει εδώ και χρόνια.

Γενικά είμαστε λίγο προβληματισμένοι με τον τρόπο που γινόταν μέχρι τώρα - πολλoί το θεωρούν κακό.

Σε πολλές αγορές του εξωτερικού είναι πολύ σημαντικό - ίσως γιατί γίνεται πολύ πιο προσεκτικά και μεθοδικά! Είναι φανερό ότι και στην Ελληνική αγορά αλλάζουν τα πράγματα σιγά σιγά, μερίδα ανθρώπων οι οποίοι δεν προσπαθούν απλά να σε πουλήσουν αλλά να συνδυάσουν τις ικανότητες σου με τον κατάλληλο εργοδότη.

Head hunting...made in Greece - 2

Οι έμπειροι επαγγελματίες είναι σε θέση να κρίνουν αν κάποιο agency μπορεί να δράσει θετικά και για την καριέρα του αντί απλά να τον πουλήσει. 

Οι όροι staffing, body shopping προκαλούν δυσαρέσκεια και έτσι πρέπει να είναι.

Είναι και στο χέρι μας να αλλάξουμε τα πράγματα καθώς επικοινωνούμε με αυτές τις εταιρίες - δεν είμαστε πρόβατα!!

2 τρόποι να δεις την καριέρα σου

Μεθοδικά και opportunι-στικα

Μεθοδικά: Στο μέτρο του δυνατού  προσπαθείς να επιλέγεις τις επόμενες κινήσεις σου, εσύ επιλέγεις που και τι θες να κάνεις. Παρόλο το αβέβαιο της εποχής μας προσπαθείς να έχεις ένα επαγγελματικό πλάνο χωρίς να δεσμεύεσαι βέβαια ή να μην πειραματίζεσαι.  Plan ahead.  Πρέπει πάντα να αναρωτιέσαι όχι τι θα γίνει αύριο αλλά τι θα γίνει σε 2-5 χρόνια. Δεν είναι εύκολο αλλά ακόμα και μόνο αυτή η αναζήτηση θα σε βγάλει σε κάποια συμπεράσματα.

2 τρόποι να δεις την καριέρα σου

opportunι-στικα :Κάθε φορά η δουλειά είναι το εργαλείο για να εξυπηρετήσεις έναν σκοπό. Μερικές φορές είναι μόνο τα λεφτά άλλες φορές μόνο η σταθερότητα. Δεν νιώθεις κάποια δέσμευση και ούτε συνδέεις το μέλλον σου με το μέλλον του εργοδότη. Είσαι έτοιμος / έτοιμη να ρισκάρεις. Μπορεί να μην έχεις εξέλιξη σε ότι έχει να κάνει με τους ρόλους που θα αναλάβεις ή το τεχνολογικό εύρος των λύσεων.

Παγκοσμιοποίηση...Στην εποχή του Internet δεν είμαστε κλεισμένοι στα στενά όρια της χώρας.

Ευκαιρίες σε όλο τον κόσμο υπάρχουν διαθέσιμες

Για τους τολμηρούς είναι πια αρκετά πιο εύκολο.

Μην ξεχνάς ότι όσο πιο εύκολα μπορείς να  βρεις δουλειά στο εξωτερικό αντίστοιχα μεγάλο μεγάλο ανταγωνισμό θα συναντήσεις. Από την εποχή των Ινδών..περνάμε στην εποχή της ανατολικής Ευρώπης και αργότερα της Κίνας.   Πως μπορούμε - οι Έλληνες developer να πλαισιωθούμε στην παγκόσμια αγορά; 

Παγκοσμιοποίηση...2Η γνώση ξένων γλωσσών παίζει σημαντικό ρόλο.

Είναι απίστευτο πως η κατανόηση και το υψηλό επίπεδο της Αγγλικής μπορεί να δώσει ευκαιρίες σε συγκεκριμένη μερίδα επαγγελματιών σε σχέση με άλλους.

Η κουλτούρα είναι ακόμα ένας σημαντικός παράγοντας. Οι ξένοι εργοδότες την συνυπολογίζουν.

Είναι κακό να δημιουργείται εικόνα μαλθακών ή τεμπέληδων λαών ...ή άλλα στερεότυπα. Μπορεί μια μέρα να πέσεις θύμα τέτοιων στερεότυπων.

Για το τέλος.

Πρόσεχε πάντα το CV σου και φρόντιζε να το ανανεώνεις συχνά (κάνε το τώρα μόλις γυρίσεις σπίτι).

Προσπάθησε να επικοινωνείς και να βρίσκεσαι σε επαφή με άλλους συναδέλφους, communities, professional site services.

Η ελληνική αγορά είναι μικρή και βρισκόμαστε εν μέσω κρίσης αλλά αυτό δημιουργεί ανάγκη για  στελέχωση ικανων ανθρώπων που επενδύουν στην γνώση τους.Επαγγελματίες πιστοί στην στρεβλωμένη ελληνική πραγματικότητα, στατικοί και χωρίς εξέλιξη δυστυχώς θα δυσκολεύουν να επιβιώσουν - alert.

References

• http://javapapo.blogspot.com/2010/08/cv.html             + Comments.

Ευχαριστώ

Ερωτήσεις / Συζήτηση